ana
My feedback
1 result found
-
379 votes6 comments · (2021/06) Anteproyecto de Ley de Función Pública de Castilla y León. (Cerrado) · Admin →
Entendemos que la regulación de sistemas que garanticen la estabilidad en el empleo público son necesarios, pero en la Ley de Función Pública autonómica deberá estarse a la regulación estatal básica en la materia actualmente en tramitación parlamentaria. Dentro del marco que la legislación básica establezca, buscaremos vías de estabilización.
An error occurred while saving the comment
CON ESTA REGLA DE TRES QUE HACEMOS LOS FUNCIONARIOS TRABAJANDO Y ESTUDIANDO COMO LOCOS PARA LA PROMOCION INTERNA TENIENDO TITULACIÓN Y EXPERIENCIA. QUE NOS ASCIENDAN COMO SUCEDE EN LA EMPRESA PRIVADA SI SE POSEE TITULACIÓN.
ES LO MISMO QUE ESTA SUCEDIENDO CON LOS INTERINOS, LA ADMINISTRACION NO ES UNA EMPRESA PRIVADA, DONDE COLOCAMOS A QUIEN NOS DE LA GANA COMO SI FUERA UNA EMPRESA DE ELECTRICIDAD, ENTREN CON MUCHO GUSTO POR LAS PUERTAS GIRATORIAS. ESTO ES INCONSTITUCIONAL.